襄阳市社科联机关干部夜校培训活动实施方案

机关各科室：

    为了认真贯彻党中央关于创建学习型党组织的精神要求，全面落实市委大规模培训干部的总体部署，造就一支能够引领科学发展的高素质干部队伍，加速推进四个襄阳建设。现就2013年度干部夜校培训有关事宜安排如下：

    一、目标任务

    坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习贯彻党的十八大精神，按照科学理论武装、具有世界眼光、善于把握规律、富有创造精神的要求，以丰富知识、提高素质、增强本领为着眼点，紧紧围绕“两个中心、四个襄阳”建设需要，通过开设机关夜校的形式，广泛组织机关干部学习政策理论、学习文化知识、学习业务技能，加快形成分层次、多渠道的干部教育培训工作格局，努力培养具有世界眼光和战略思维的高素质干部队伍，为推进“四个襄阳”科学发展提供坚强的智力支持和人才保证。

    二、培训内容

    2013年机关干部夜校培训内容以近三年社科联组织开展30个重点课题为主。该30个课题全面系统、深入浅出地论述了襄阳一系列文化问题，展示了襄阳丰富而灿烂的人文景象，具有一定的学术价值和应用价值。通过组织机关干部学习，丰富干部襄阳历史文化知识，了解襄阳历史沿革和变迁，增强干部爱襄阳、建设襄阳的决心。

    三、培训方式和时间

    机关夜校实行全体机关干部集中培训方式，每周五晚上19：00至21：00为全体干部夜校集中培训时间。机关干部夜校集中采取课堂教育为主，集中培训地点设在机关会议室，每周开展集中培训一次，每次培训时间为2个小时，时间为当天晚上19：00至21：00。

    四、培训对象

    机关干部夜校培训对象为全体机关干部。

    五、培训要求

    1、加强组织领导，精心组织实施。开班机关干部夜校是创新干部教育培训方式，加快建设学习型党组织、培养学习型干部的重要举措。各科室（长）要高度重视，精心组织，抓好落实，积极督促本科室干部参与培训，学习理论，钻研业务，努力在全体干部职工营造和形成重视学习、崇尚学习、坚持学习的浓厚氛围。

    2、灵活学习方式，增强培训效果。要把机关干部夜校作为大规模培训干部的有效平台，积极创新培训方式，综合运用授课式、案列式等灵活多样的学习方式，每周五晚上组织干部开展集中培训，带着问题学习、围着工作钻研，真正把机关干部夜校打造成为干部职工学习理论、交流经验、提升技能的“晚间课堂”。

    3、落实工作责任，强化夜校管理。干部夜校坚持各负其责、分级实施的原则。机关干部夜校建立机关干部夜校组织领导机构和师资组织机构，各自负责机关夜校培训计划的制度和具体组织实施等工作。

                           　　襄阳市社会科学界联合会

                                        　　 2013年3月